募集要項
仕事内容
?IT業界×転職支援=最先端テクノロジーを活用した革新的な営業組織・HRメディア企業で、社会の課題解決に貢献しませんか??
当社は、東急グループのエンタメ領域出身の社内起業家、国内最大級のIT転職系インフルエンサー、外資系テクノロジー企業出身のCTOが集結して設立されたHR Tech企業です。現在の転職市場は、大量のスカウトメールやキャリアアドバイザーからの画一的な求人提案など、ユーザー体験に課題を抱えています。私たちは業界の変革者として、独自の営業組織やマーケティング手法を導入し、高品質なサービスを提供することで、人材領域において国内トップクラスの成長率を実現しています。
ITリクルーティングアドバイザー(RA)としてご活躍いただきます。求職者ニーズの把握やソリューション提案を通じて、企業の採用課題を解決します。日本の技術者大国化を目指し、社会とエンジニアの未来をつなぐ重要な役割を担っていただきます。また、ITエンジニアのキャリア支援を行うキャリアアドバイザー(CA)のポジションもございますので、求職者の希望やスキルを深く理解し、適切な企業とのマッチングを実現するお仕事もご提案可能です。ポジションについては、面談を通じて共に決めていきましょう!
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【 ITリクルーティングアドバイザー(RA)業務 】
●応募数増加
・候補者視点での企業の訴求点を整理し、説明会や求人票を通じてCAへプロモーション
・求人だけでなく、業界やキャリアパスなど幅広い知識が必要となるため、毎週副社長による研修会があります
●選考進捗ディレクション
・担当コンサルタントとして、選考対策やエージェントならではの情報収集
・人物要件定義の見直しや年収交渉などをリードしていただきます
●クライアントとのパートナーシップ構築
・クライアントは80%が大手企業中心となっているため、エンタープライズ営業が学べます
・RAは代表直轄の部署であるため、トップ営業に同席する機会も多いです
●大企業との共同事業開発やコラボレーション
・顧客の声から逆算したソリューション開発を、代表とともに行っていきます
・当社のデジタルマーケティングやイベントなどを活用したコラボレーション提案
※新規事業に発展→部署化→2年目で事業責任者に抜擢された社員もおります
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【 キャリアアドバイザー(CA)業務 】
●求職者様とのキャリア面談
・キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス
・時には「転職しないほうが良い」とお伝えすることもあります
●求人の紹介およびマッチング
・ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介
・雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供
●内定後・入社後のフォロー
・内定後の意思決定サポートや、入社前後のフォローを実施
・転職はキャリア支援の始まり。長期的なキャリアアップ支援に向けて、継続的にコンタクトを取ります
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SFAの内製開発を行っているため、データドリブンな営業戦略の立案を行うための施策を全部門が横断して実行しています。また、様々な部門が協業して実施するプロジェクトも多数あるため、手を挙げればチャレンジしやすい環境です。
< 期待する役割・ミッション >
求職者のキャリア形成に真剣に向き合い、単なる転職支援にとどまらず、「その人の人生を変える」サポートを行うことがミッションです。また、日本の技術力を世界トップレベルへと引き上げるため、エンジニアと企業の最適な出会いを創出し、社会全体の生産性向上に寄与していただきます。あなたの提案が、求職者と企業双方の未来を大きく変える可能性を秘めています!
対象となる方
【必須】スキル・経験
(下記いずれか必須)
・顧客折衝経験もしくは塾講師の経験1年以上
・エンジニアの就業経験1年以上
勤務時間
【就業時間】10:00~19:00
【休憩時間】60分
試用期間
6ヶ月
【補足】
入社から6ヶ月は契約社員としての雇用となります。
契約期間は試用期間としての位置付けですので、
よほどの問題がない限り半年後に正社員登用となります。
※半年後の正社員登用時にそれまでの月給の3%分昇給となります。
給与詳細
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
<予定年収>
400万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<月給>
280,000円~500,000円(一律手当を含む)
<賃金内訳>
月額(基本給):226,600円~377,667円
固定残業手当/月:73,400円~122,334円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・固定残業代(63,000円以上、45時間相当分)含む。超過分は別途支給。
・昇給:年2回(3月,9月)
・賞与:業績に応じて支給 (冬賞与で250万円の支給実績あり)
・入社お祝い金:遠方在住者などに10~40万円支給する場合あり
福利厚生・待遇
・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・通勤手当支給
・書籍購入費負担
・外部研修補助
・PC、デバイス支給
・社食制度(お惣菜、ライス等)
・キャリアフレックス制度
・美容医療割引(導入予定)
・社内懇親会(任意参加制)
・ウォーターサーバー、コーヒーマシン有
・福利LITE
■寮・社宅:無
■退職金:無
休日・休暇
・完全週休二日制
定例日:毎週日曜日・祝日
非定例日:1週間のうち、いずれかの日(従業員による選択制/基本は土曜を選択)
・年間休日120日
・振替休日制度あり
・年末年始休暇
・有給休暇(入社半年後10日付与)
【休日について】
月に2回程度、求職者様都合で土曜出勤の場合あり(発生した場合振休付与)
募集背景
当社はこれまでに累計5億円以上の資金調達を行い、成長率20倍を達成するなど急成長を遂げてきました。現在、複数の新規事業の立ち上がりによる組織強化を行っており、転職支援サービスにおいても更なる充実を図るため、キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーを増員する運びとなりました。IPOを目指す成長企業で、将来の幹部候補として活躍いただける方をお待ちしています。
【当社キャリアの魅力】
・最短半年以内で昇給・昇格の実績多数
・国内最大級のIT転職メディア「モローチャンネル」を活用可能
・スタートアップならではの裁量の大きさと成長実感
・IT業界未経験歓迎!充実の研修制度
・社員の声を尊重し、新規事業や業務改善へのチャレンジが可能
・新規事業やプロジェクトの立ち上げを経験できる
・データ分析スキルを身に着けることができる
・求人ポータル立ち上げや大手と協業した日本初のメディア事業などDX投資を加速しています
■事業内容
「良い未来を、いまカタチに。」というミッションを実現するために、東急グループのエンタメ領域出身の社内起業家、国内最大級のIT転職系インフルエンサー、外資系テクノロジー企業出身のCTOが集結し、設立されたHR Tech企業です。現在の転職市場は、大量のスカウトメールやキャリアアドバイザーからの画一的な求人提案など、ユーザー体験に課題を抱えています。私たちは業界の変革者として、独自の営業組織やマーケティング手法を導入し、高品質なサービスを提供することで、人材領域において国内トップクラスの成長率を実現しています。
■事業詳細:
【IT転職エージェント事業】
∟現役のITエンジニア専門のコンサルタントだからこそ実現できるキャリア相談サービスと、高品質なITエンジニア専門の人材紹介サービスを提供しています。デジタルマーケティングおよびSFAの構築をインハウスで行っております。
【メディア事業】
∟月間100万再生を誇るIT転職YouTubeチャンネルやSNS運営を中心に展開。求人ポータルサイトも直近でローンチいたしました。芸能プロダクションと協業したHR系事業や、日本初の新メディアなどの立ち上げも予定しています。
選考プロセス
①書類選考(書類選考前にカジュアル面談をご案内する場合がございます)
②一次面接(オンライン) + オンライン適性検査
③対面にて最終面接(弊社渋谷オフィス)
※オンライン適性検査の実施タイミングが前後する場合があります。
※最終面接でお越しいただく場合、東京近郊以外の方には交通費を支給いたします
企業概要
会社概要・特徴
サマリー:・キャリア支援事業
・SNSメディア運営
求人コード:CA-149596-20250819